自2020年以來，“考公熱”持續升溫。2022年全國公務員考試報名人數超過200萬，成為近十年報名人數最多的一年。平均競爭比例達到68：1，但部分熱門崗位達到20000：1，真正達到萬里挑一的景象。

從3月份推遲的省級聯合考試來看，部分省份的競爭已超過歷史最高水平，如河南的錄取競爭為75∶1，云南高達83.7∶1。而今年黑龍江省考試報名人數也突破新高，截至報名前一天，我們可以了解到總報名人數為115754人，最高競爭比為174：1。

為什么近幾年“考公”會變得這么火爆？除了疫情的影響，越來越多的人想要穩定的工作。

據相關數據發現，通過對考公的長期研究表示，如果計算省考和國考的總報考人數，其實，近年來一直相對穩定，每年招錄總數約為15萬人，報名人數在650萬人上下波動，錄取比例穩定在40∶1至50∶1范圍內。

近年來，許多應屆畢業生，甚至名校生和留學生，都開始加入其中，這使得考公的競爭更加激烈。

面對如此激烈的競爭形勢，考生有時不妨改變主意，事業單位、教師編制也是不錯的選擇。

而從過去兩年的招聘職位表來看，學歷要求正在緩慢提高。可以看出，招錄單位更傾向于招錄人員的精細選擇，對一些小伙伴的需求也變得更加強烈。